又到了每年招聘的时候,招聘大厅里人头攒动,好象铁银行门口骑着坐骑跳来跳去的人们。
因为要开辟新的国际市场,我作为市场部主管被公司派来招几名国际贸易人员,补充我的团队,以实现更高的国际市场占有率 ,暂时担任HR职位的我,仿佛是一个25人团的RL,来到这里,希望找一个合格的战士,担任团队的2T(海外业务代表,要替我冲锋陷阵的那种,我是MT)。
我们的招聘位置相当不错,公司在业界的口碑不错,待遇不错,从我们招聘团队的制服能看出来,T5套(BOSS西装)+ T6散件(PRADA皮包)
这些都是公司去年的年终奖。还有个同事拿了S3武器(一只CARTIER手表,这是他用去年业务的提成犒劳自己的)
所有的这些都亮出来的时候,就好象在 /4 组队频道 喊了一声 “ 著名公会开25人团,收2T一名,有意向的M, 待遇优厚”。
大家都在观望,没有人来
原因是学市场赢销的人不如学管理的多。
管理学本来是国外的研究生课程,可是不知道什么时候,国内的大学本科也开设了这个课程,据说好就业,一时间大家蜂拥选择这个职业
仿佛看到BUFF消息之后忽然多了的FS和DZ,猛然间,所有团都不缺DPS了
这个招聘会本来就是商业类的招聘,所以现场的人85%都是DPS
看着眼前的一个个DPS落魄的走来走去,苦苦寻找着一个个需要他们的团队,
他们不停的看着别人的简历(天赋树),看着别人的穿着(装备)
时不时还和同伴交流一下心得(插旗子)
而需要DPS的公会一个比一个NB
“以前接触过管理吗?(KLZ毕业了?)”“接触过,接触过~~”
“哦,我们这里有两个月的试用期(前两次活动没有DKP)” “ 没问题,没问题”
“你一天加班2小时可以吗?(我们不要11点男)”“可以的可以的”
“你研究生?(你AP上1000没)“”上了上了“
”哦,好吧。 恩?等等,你专业是共商管理?我们需要物流管理。。。(恩?==,你是猎人? 我们需要一个FS)“
”这样,你回去等我们电话吧(你先忙把,有位置再M你)“
然后看见一个FS喜滋滋的凑了过去。
(招聘建议:选择职业的时候,要按自己的喜好,自己的性格,不能人云亦云,热门专业学习过程也许充满乐趣,就好象DPS职业升级很爽
但是真正抢手的还是冷门职业, 比如防御战士,比如奶牧。我最多一次见过10几个不同FB 9=1 4=1 24=1 39=1 来MT)
我们的展位虽然看的人很多
但是很久都没有一个人来应聘
这时挤过来一个瘦弱的男生,头发凌乱,一脸暗疮。典型的宅男样子
业务代表其实形象很重要,虽然这和业务没有直接关系,业务靠的是能力和技巧还有嘴皮子
但是作为TANK职业,一个壮壮的牛头人战士,给队友的心理安全感显然比侏儒战士更多
(招聘建议:面试的时候一定要注意自己形象,会弥补一些技术和经历上的不足)
这个宅男往我们面前一坐,很NB的看着我们。
我们对一个M我们的人充满热情
他先问了:”你们这里一个月工资能给3000不?(我旋涡需求)“
我微笑回答:”薪水是您业务能力的体现,如果实现了您的价值,我们会给您一个满意的薪水(你TM要是30分钟过YX本,T住所有怪,一次不死,我们也OT不了,我们有需求都不和你ROLL”
他又问:“有保险和住房公积金没?”(我T完以后,你们要给我30G修装备)
我继续耐心回答:“当您为公司实现价值了,我们会有的”(你真顺利T完,你即使不收,我也给你邮寄过去)
他继续问:“公司管吃住交通么?” (我要FS做的大面包,同时要SS拉和FS开门,我不喜欢自己飞)
我回答:“当你成为公司重要成员的时候,这些都有” (你出勤稳定,认真拉怪,当然会车接车送)
他又问:“那我什么时候能上班?我钱快用完了” (组,我现在就活动,快没点卡了)
我失去了耐心:“恩,把您的联系方式留下,我们会通知你的”(………………等M吧, 我找别人)
(招聘建议: 和用人单位谈的时候,一定不能先谈条件,要先介绍自己能做什么,比如,我无BUFF 14000血,三围32 22 27,拉怪没问题
大型公司都有完整的人才评估系统,他会根据你所做的提供最佳的方案,薪水,福利我们会考虑的比你全面的多,我们甚至都给你免费FM和宝石,这些是我们的职责
而不能一上来就自己张口要,会为招聘方留下非常不好的印象)
又过来一个人,相貌,条件都不错,略显稚嫩
我看了他的简历,很简单的那种,只有日期,XXXX年高中毕业,XXXX年大学毕业。
(我观察他的装备,一身绿色,巨熊之XXXX, 力量之XXXX)
我问他:”你有任何的经验吗?“(别告我你连YX本都没去过)
他说:”没有,我一直学习来着,刚毕业“(我刚刚到70级)
我问他:”你对这个职位怎么理解的?“ (你TM一身绿,就来T 25人本, 不觉得寒碜?)
他说:”我想通过这个职位,积累经验?“(所以我来25人本了啊,我要直接T5)
他看起来素质比较高,我有心留他:”我们现在招聘的是能立刻出国做业务代表的,如果你希望在这方面发展,可以考虑先去我们国内部,先学习一段时间“
(我们明天开25 RAID, 你来不了,我看你不错,要不你先来我们公会,先和其他人一起下下FB,打几件装备)
他忽然很高声的问:”那工资就没有那么多了吧?“(那装备岂不是到不了T5级别?)
我说:”对啊,总要有个开始啊,你先去国内部学习下,我们公司在XX城市有分公司,月薪1200。要不要考虑?“
(恩,你先换了这身绿再说,先穿上FB的蓝装的再考虑RAID)
他很不满意:”XXX城市太远,再说我好歹是一个大学毕业生,保姆现在都1500“
(我不喜欢去XXXFB,再说,我是一70的战士,连SM都是一身紫!)
我又无奈了:保姆1500,人家是靠自己努力, 和市场的需求,你应该塌实一些,就这样吧,回去等我们电话,谢谢
(SM虽然地位不高,虽然每个SM都有增强的心,但是NB SM谁不是奶过来的? )
(招聘建议:刚出大学校门的年轻人,应该把心放平常,低调做人,塌实做事。虽然我们缺人才,但是还是希望这些人能从小事做起
不要有一出校门就年薪10万的梦。有追求是好的,但是不要不切实际,只有增加自己的能力和经验,才能让别人对你有需求。
同时,不要鄙视其他职业,你不努力,比他们差很多。)
不过,我要奉劝大家做任何事情要有度,没有了这个度就相当于你的人生没有路!
但愿大家可以开心的游戏,幸福的生活,顺利的工作,预祝每个WOW玩家时时顺心.
现实比游戏里残酷得多,死了就没有复活了.
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我也是一个大学开始玩WOW的,现在已经工作1年多了
对LZ的文章深有感触
这文章很好的把生活,工作和玩游戏结合了起来
不是死搬硬套,很风趣的把招聘的每个细节和游戏对应起来
让人很容易理解
基本玩WOW的人一看就理解其中的感受
我想现在还在学校上学的大学生们,你们在玩WOW的时候
也分出来点时间考虑一下走上社会后你们该怎么做
因为KLZ和BT是不一样的
不仅对装备和上线时间,对心态要求更高啊
希望玩WOW的朋友在游戏里玩的好
在生活中也是一名受人尊敬的MT